Hace unos días asistía a un evento sobre “Inboud Recruitment y employer branding”. Uno de los ponentes era el CEO de una startup cuya promesa era “con nuestra solución podrás enamorar al Talento”. Si has intentado enamorar a alguien alguna vez, sabrás que no es cosa fácil, a no ser que seas Cloney o Shakira,…
Qué NO preguntar en una entrevista personal | #proceso #selección | #RRHH | #recruitment Hace unos días publicaba la entrada de abajo en Linkedin. Se trata de Directores de Recursos Humanos valorando en “ciego” el CV de Leonardo Da Vinci y simulando su criba curricular. El debate interesante en Linkedin giró en torno a si realmente…
Selección de Personas: Pasión y Vocación Si se te ponen los pelos de punta cuando haces selección de personas e incorporas o contratas a alguien con Talento, ¡tu vocación son las personas! Imagina cómo se sentiría aquel consultor de selección que decidió que Chris Gardner pasará a la entrevista final con el comité de dirección…
Hace unas semanas tuve la suerte de recibir la invitación del equipo Linkedin para participar en una jornada que mezcla dos de mis pasiones: Tecnología y Personas. Aquí presenté claves actuales para la gestión del Talento Digital, retos del futuro, casos de éxito y Transformación Digital. Sarah Harmon, Fernando Calleja, África Muñoz mil gracias, me hicisteis sentir como en casa desde el primer momento,…
¿Cómo lograr la excelencia tratando con clientes? Tratar con clientes difíciles, ya sea internos o externos, es una de las funciones más complicadas para cualquier equipo de Personas. A estas alturas del post, os estaréis preguntando qué tiene que ver la foto de cabecera con clientes…hay que espera a leer un poco más!
Qué mejor forma de inaugurar mi Blog con una entrada muy visual dedicada a algunos consejos prácticos y claves para enfrentarse a un proceso de Selección y, concretamente a una entrevista de trabajo.